学院各部门：

为充分发挥专业教师在本科生学业指导、科技创新、素质拓展等方面的重要作用，更好地促进学生全面成长成才，根据《江苏大学学业导师考核实施方案》（江大校〔2021〕6号）文件精神，按照《关于做好2022-2023学年学业导师考核工作的通知》（江大教联〔2023〕3号）通知要求，结合学院实际，现开展2022-2023学年药学院学业导师考核。具体事项通知如下：

一、学业导师工作效果考核

1、学业导师需提交的材料：

（1）2022-2023学年个人指导工作总结（结尾附自评等级：优秀、合格、不合格；word格式）；

（2）填报《江苏大学药学院2022-2023学年学业导师工作效果考核表》（电子表）；

（3）学院下发的《学业导师工作手册》。

2、工作要求：请全体学业导师认真学习《江大校〔2021〕6号》文件精神，认真进行自我测评，撰写总结和填写考核表，及时上交考核材料。

二、学院考核工作安排

1、10月7日前，请各系主任收齐汇总好本系学业导师应提交材料，统一报给学院1312办公室王莲，联系方式0511-88790106。

2、10月8日开始，学院开展核算评分工作，且不再接收相关考核材料。

三、考核成绩

学业导师考核总评分由学生评议分、辅导员评议分、工作效果考核分三部分加权得出。其中工作效果考核分由学业导师工作效果考核表计算得出。

总评分＝学生评议分×50%+辅导员评议分×20%+工作效果考核分×30%。

四、考核结果

1、学院根据学业导师总评分进行排序，评选出药学院优秀学业导师，公示后推荐至学校。

2、考核结果分为优秀、合格和不合格三个等次，其中优秀比例不高于15%。学年指导的学生总数不足5人，或指导的学生由于违反学习和考试相关规定受记过及以上处分，或学业导师学生测评率不足90%的，或每学期对每位学生“一对一”考研教育少于1次的，该学业导师当学年考核等级不得为优秀；对于未能及时上交考核自评材料者做“自动放弃评优资格”处理。

3、根据考核结果进行学业导师专项经费分配。优秀学业导师按每生每年120元发放，考核合格的学业导师按每生每年90元发放，考核结果为不合格者予以停发。此外，将根据学院学业导师总体经费发放情况，给予优秀学业导师院级奖励。

附件1：药学院学业导师工作效果考核表

附件2：药学院学业导师工作效果考核评分细则

附件3：江苏大学药学院2022-2023学年学业导师工作效果考核表（示例）